近期，山东恒信集团迎来了济宁学院等院校近50余名莘莘学子，他（她）们在集团进行了为期6天的培训实习活动。这是集团拓展选人用人渠道，加强校企合作的又一次深入沟通交流与实践。

为了让这群大学生在实习期得到更好的学习和成长，集团组织专人专班全程做好实习期的保障工作，让实习生们在恒信度过的每一个小时都精彩且充实。

文化浸润 传道授业

为了使同学们能更深入的了解企业文化，加深对集团的认识，集团组织开展了企业文化、生产工艺、精益管理、安全知识等一系列的培训教育活动。随后前往集团荣信港领略码头风光，了解港口“绿色化、智能化、标准化、现代化”的建设水平和运输规模。在智慧中心，同学们了解和学习煤炭作为原料从源头到终端产品链、价值链的过程以及集团在未来的规划布局、产业链的延伸等情况。面对数字化、智能化的操控平台，同学们兴致勃勃，纷纷拿出笔记本记录下自己的所见所得，所感所悟。

参观实践 答疑解惑

在随后的4天时间里，同学们依次对甲醇分厂、动力分厂、煤焦分厂、化产分厂以及恒信科技、恒信新材料、恒信生物等单位进行实地参观学习，详细了解集团的组织架构与发展战略等。相关部门负责人、技术骨干与同学们进行面对面交流，现场答疑，帮助他们加深对集团的认识，收获书本上难以触及的知识。

寓教于乐 携手共进

为更好地提高大学生们的凝聚力，增强团队协作能力，巩固对集团企业文化、规章制度的学习，集团组织开展了知识竞赛、峄山徒步、观看《万里归途》电影等活动。通过一系列活动的开展，让同学们体会团队协作的重要性，切身感受集体的温暖和力量，全方位锻炼了同学们沟通交流和思考解决问题的能力。

通过本次活动的开展，同学们对未来职业生涯有了全新的规划，对集团高质量发展有了全新的认识。此外，本次培训实习活动，也是集团实现人才培养、人才强企战略的有益探索，更加促进了集团与济宁学院的合作，为共同培育高层次专业人才拓宽了渠道。

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